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Lettre de solidarité d’Unifor avec les travailleuses et travailleurs du secteur de l’automobile de l’UAW en grève

Shawn Fain
Président, l’United Auto Workers (UAW)

Bonjour à notre confrère Fain ainsi qu’aux membres de l’United Auto Workers (UAW),

À titre de plus grand syndicat du secteur privé au Canada représentant 315 membres partout au pays, nous vous écrivons afin d’exprimer notre solidarité avec l’UAW ainsi que ses membres en grève à Ford, General Motors et Stellantis. 

Les professionnels de l’administration du système de santé sont prêts à aller de l’avant, mais l’employeur continue de traîner les pieds en ce qui concerne les services essentiels

Des milliers de professionnels de l’administration travaillant dans le système de santé de la Nouvelle-Écosse se préparent à dresser des lignes de piquetage, alors que leurs employeurs continuent de tourner en rond dans les négociations et de se cacher derrière des lois antisyndicales. 
 

Les travailleurs d’AGS Automotive ratifient un nouveau contrat après une grève

Les membres d’Unifor qui travaillent à l’usine d’A.G. Simpson Automotive Inc. à Oshawa, en Ontario, ont ratifié une nouvelle convention collective après une grève de deux jours. Le contrat de trois ans comprend d’importantes augmentations salariales, ainsi que des améliorations au régime de soins de santé et la majoration des programmes de revenu de retraite.

Un membre d’Unifor fait campagne contre Heather Stefanson dans la circonscription de Lakeside

Dan Rugg, un membre de la section locale 830 d'Unifor, se présente aux élections générales provinciales du 3 octobre 2023 afin de représenter les électrices et électeurs de Lakeside.

M. Rugg explique que c’est son engagement envers l’amélioration de sa communauté l'a poussé à se lancer en politique, notamment en siégeant au conseil municipal d'Elie dans la municipalité de Cartier, à l'ouest de Winnipeg.

Le gouvernement et les employeurs oublient les professionnels de l’administration

Les syndicats représentant des milliers de professionnels de l’administration qui travaillent dans le système de santé de la Nouvelle-Écosse essaient depuis six semaines de fixer des dates pour de prochaines séances de négociation avec les employeurs et le gouvernement, mais ces derniers refusent de s’asseoir à la table. 

Unifor se bat contre les mises à pied d’Air Canada Jazz à Terre-Neuve-et-Labrador

TORONTO – Unifor s'oppose à la décision d’Air Canada de mettre à pied plus de 50 membres de Jazz à Terre-Neuve-et-Labrador au moment où la société procède à des changements dans ses services à Gander, Happy Valley-Goose Bay et Deer Lake.

« Unifor s’engage à se battre vigoureusement pour nos membres issus du secteur de l’aviation à Jazz », a déclaré Lana Payne, la présidente nationale d’Unifor.

Unifor et le service de traversiers Victoria Clipper concluent une entente de principe

VICTORIA—La grève qui devait avoir lieu pendant la fin de semaine de la fête du Travail a été évitée grâce à la signature d’une entente de principe par le comité de négociation de la section locale 114 d’Unifor et le service de traversier Victoria Clipper.

« Félicitations au comité de négociation et aux membres qui se sont mobilisés rapidement afin de communiquer le message sur la difficulté à obtenir une entente équitable des deux côtés de la frontière », a déclaré Gavin McGarrigle, directeur de la région de l’Ouest d’Unifor.

Les membres d’Unifor se mobilisent contre les changements apportés à la politique 713

Les membres d’Unifor se sont mobilisés pour s’opposer aux changements apportés à la politique 713 du Nouveau-Brunswick, la politique provinciale sur l’identité sexuelle dans les écoles. Les récentes mises à jour de la politique exigent que le personnel enseignant obtienne le consentement des parents avant d’utiliser le nom et le pronom choisis par un enfant de moins de 16 ans, ce qui contraint les élèves qui ne sont pas prêts ou désireux de le faire à potentiellement « sortir du placard ».

Huit syndicats continuent de lutter pour faire abroger une loi hostile aux travailleurs (projet de loi 148) imposée par l’ancien premier ministre Stephen McNeil

Depuis que le gouvernement libéral de Stephen McNeil a promulgué le projet de loi 148 – la Public Services Sustainability Act (loi sur la viabilité des services publics) – huit syndicats touchés par le projet de loi ont travaillé avec diligence pour faire abroger ce dangereux texte de loi hostile aux travailleurs, en alléguant qu’il constitue une violation du paragraphe 2(d) de la Charte canadienne des droits et libertés.

 Ces huit syndicats sont les suivants :

Unifor

Les membres d’Unifor d’un océan à l’autre manifestent leur solidarité à l’occasion de la fête du Travail

Le temps est venu de lutter et de renforcer le pouvoir des travailleuses et des travailleurs.

Les membres, les dirigeantes et dirigeants ainsi que les militantes et militants d’Unifor ont marché dans les rues du centre-ville de Toronto à l’occasion du 151e défilé annuel de la fête du Travail - sur le thème « L’année du syndicat » - Célébrons le 10e anniversaire d’Unifor.

Les membres des trois grands constructeurs automobiles de Detroit accordent un mandat de grève avec une écrasante majorité

TORONTO— Les membres d’Unifor qui travaillent dans les usines de la Compagnie Ford du Canada, de General Motors et de Stellantis ont accordé des mandats de grève votés avec une écrasante majorité, qui autorisent leurs comités de négociation à exercer des moyens de pression au travail, si cela s’avère nécessaire pour parvenir à des conventions collectives équitables avec les trois grands constructeurs automobiles de Detroit. 

Les travailleuses et travailleurs de l'usine Paper Excellence de Crofton subissent les conséquences de la réduction continue de la production

VANCOUVER – Les membres de la section locale 1132 d'Unifor de l'usine de Crofton, en Colombie-Britannique, ont été informés le lundi 28 août que la reprise des activés de l'usine, prévue pour la fin du mois, a été retardée d'au moins 30 jours supplémentaires, laissant les travailleuses et travailleurs et leurs familles dans une situation pénible.

LaVoieferrée, Volume 10, Numéro 13

La section locale 101R d’Unifor ratifie une entente de principe avec Toronto Terminals Railway

Les membres de la section locale 101R-60 d’Unifor de Vancouver (Colombie-Britannique) ont ratifié l’entente de principe conclue avec Toronto Terminals Railway (TTR) le 24 août 2023.

Unifor représente environ soixante-dix (70) ingénieures et ingénieurs et cheffes et chefs de train travaillant pour TTR au port de Delta et sur la rive sud de Vancouver, en Colombie-Britannique.

Les membres d’Unifor ratifient un nouveau contrat de travail avec Sel Windsor

WINDSOR—La grève de 192 jours à Sel Windsor a pris fin après que les membres des sections locales 240 et 1959 d’Unifor ont ratifié une nouvelle convention collective d’une durée de cinq ans avec l’employeur cet après-midi.

« La détermination sur le piquet de grève et le soutien indéfectible des sections locales et de l’ensemble de la collectivité nous ont permis d’obtenir une convention collective que nos membres ont pu soutenir à une écrasante majorité », a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. 

Unifor annoncera lequel des trois grands de Detroit sera choisi comme cible pour les négociations du secteur de l’automobile

AVIS AUX MÉDIAS

TORONTO— Unifor annoncera lequel des trois grands de Detroit sera désigné comme entreprise cible pour les négociations dans le secteur de l’automobile lors d’une conférence de presse qui aura lieu aujourd’hui à 13 h, à Toronto, au Centre Sheraton.

Les représentants des médias qui souhaitent assister en personne ou par téléconférence doivent s’inscrire à l’avance en envoyant un courriel à @email.

Mesures d’urgence en matière d’assurance-emploi pour les travailleurs touchés par les nombreux feux de forêt, y compris les travailleurs migrants

Monsieur Randy Boissonnault
Ministre de l’Emploi, du Développement de la main-d’œuvre et des langues officielles
randy.boissonnault@parl.gc.ca

Le 23 août 2023

Monsieur le Ministre,

Objet : Mesures d’urgence en matière d’assurance-emploi pour les travailleurs touchés par les nombreux feux de forêt, y compris les travailleurs migrants

Unifor et Sel Windsor concluent un accord de principe

WINDSOR—Une entente de principe a été signée entre les comités de négociation représentant les membres des sections locales 1959 et 240 d’Unifor et l’employeur, Sel Windsor.

Le syndicat avait déclenché une grève légale il y a 189 jours, le 17 février 2023.

Plus de détails seront dévoilés à la suite du vote de ratification qui aura lieu le dimanche 27 août.